{"id":16188,"date":"2017-03-03T14:02:10","date_gmt":"2017-03-03T13:02:10","guid":{"rendered":"http:\/\/www.conselharan.org\/es\/?p=16188"},"modified":"2017-03-03T14:02:10","modified_gmt":"2017-03-03T13:02:10","slug":"actos-del-conselh-generau-daran-para-conmemorar-el-dia-internacional-de-la-mujer","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.conselharan.org\/es\/actos-del-conselh-generau-daran-para-conmemorar-el-dia-internacional-de-la-mujer\/","title":{"rendered":"Actos del Conselh Generau d\u2019Aran para conmemorar el D\u00eda Internacional de la Mujer"},"content":{"rendered":"<p>Vielha, 3 de marzo de 2017.- El <strong>Conselh Generau d<\/strong><strong>\u2019Aran<\/strong> a trav\u00e9s del <strong>SIAH<\/strong> (Servici d\u2019Informacion e Atencion ara Hemna) organiza los actos en conmemoraci\u00f3n del D\u00eda Internacional de la Mujer.<\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.conselharan.org\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Cartel-8-de-mar\u00e7-OK.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-full wp-image-16185\" src=\"http:\/\/www.conselharan.org\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Cartel-8-de-mar\u00e7-OK.jpg\" alt=\"Cartel 8 de mar\u00e7 OK\" width=\"960\" height=\"720\" srcset=\"https:\/\/www.conselharan.org\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Cartel-8-de-mar\u00e7-OK.jpg 960w, https:\/\/www.conselharan.org\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Cartel-8-de-mar\u00e7-OK-300x225.jpg 300w, https:\/\/www.conselharan.org\/wp-content\/uploads\/2017\/03\/Cartel-8-de-mar\u00e7-OK-768x576.jpg 768w\" sizes=\"(max-width: 960px) 100vw, 960px\" \/><\/a><\/p>\n<p>El pr\u00f3ximo mi\u00e9rcoles <strong>8 de marzo a las 12h<\/strong>, en la plaza del Conselh Generau d\u2019Aran se leer\u00e1 el manifiesto institucional.<\/p>\n<p>Al terminar, en la sala de prensa del Conselh Generau d\u2019Aran (3\u00aa planta) se har\u00e1 la presentaci\u00f3n de la <strong>Ley 17\/2015 del 21 de julio, de igualdad efectiva de mujeres y hombres<\/strong>, en las administraciones, organismos p\u00fablicos y entidades privadas, que contar\u00e1 con la presencia de la conselh\u00e8ra de Salud y bienestar del Gov\u00e8rn d\u2019Aran, <strong>Anna D<\/strong><strong>\u00edaz<\/strong>. La presentaci\u00f3n de la Ley, est\u00e1 abierta a todas las empresas del Valle de Aran que quieran participar.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Extracto del Pre\u00e1mbulo de la Ley 17\/2015 del 21 de julio, de igualdad efectiva de mujeres y hombres.<\/p>\n<p><em>El derecho fundamental de la igualdad de mujeres y hombres constituye un valor capital para la democracia y es una necesidad esencial en una sociedad democr<\/em><em>\u00e1tica moderna. Este derecho, no s<\/em><em>\u00f3lo ha de ser reconocido legalmente, sino que, adem<\/em><em>\u00e1s, se debe ejercer de manera efectiva implicando a todos los aspectos de la vida: pol<\/em><em>\u00edticos, econ<\/em><em>\u00f3micos, sociales y culturales.<\/em><\/p>\n<p><em>hasta el momento, la igualdad de mujeres y hombres en la vida cotidiana a<\/em><em>\u00fan no es una realidad. En la pr<\/em><em>\u00e1ctica, mujeres y hombres no disfrutan de los mismos derechos, ya que persisten desigualdades pol<\/em><em>\u00edticas, econ<\/em><em>\u00f3micas y culturales -por ejemplo, diferencias salariales.<\/em><\/p>\n<p><em>Para alcanzar una igualdad efectiva de mujeres y hombres, esta ley quiere reforzar las medidas y los mecanismos concretos para conseguir que los poderes p<\/em><em>\u00fablicos lleven a cabo pol<\/em><em>\u00edticas y actuaciones destinadas a erradicar el fen<\/em><em>\u00f3meno de la desigualdad entre mujeres y hombres. Esta Ley debe permitir construir nuevas pautas de relaci<\/em><em>\u00f3n entre hombres y mujeres, basadas en el respeto y la equidad, y tambi<\/em><em>\u00e9n contribuir a mejorar la sociedad y hacerla m<\/em><em>\u00e1s democr<\/em><em>\u00e1tica.<\/em><\/p>\n<p><em>En el cap<\/em><em>\u00edtulo V, la Ley contempla adem<\/em><em>\u00e1s el deber general de las empresas de respetar el principio de igualdad en el <\/em><em>\u00e1mbito laboral, establece espec<\/em><em>\u00edficamente el deber de aprobar y aplicar planes de igualdad en las empresas de m<\/em><em>\u00e1s de dos- cincuenta trabajadores.<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>4<\/strong><strong>\u00aa<\/strong><strong> Corsa de la Hemna d<\/strong><strong>\u2019<\/strong><strong>Aran <\/strong><\/p>\n<p>Dentro de los actos organizados por el Conselh Generau d\u2019Aran a trav\u00e9s del Servicio de Informaci\u00f3n y Atenci\u00f3n a la Mujer (SIAH) el <strong>domingo 12 de marzo a las 11h<\/strong>, se celebrar\u00e1 la <strong>\u00ab4<\/strong><strong>\u00aa edici<\/strong><strong>\u00f3n de la Corsa dera Hemna Val d<\/strong><strong>\u2019Aran\u00bb<\/strong>. La carrera est\u00e1 abierta a todo el mundo y todas las edades y se puede hacer corriendo o andando, en un circuito urbano de 5 km por las calles de Vielha.<\/p>\n<p>La carrera es posible gracias a la colaboraci\u00f3n del Club Atl\u00e8tic Val d\u2019Aran (CAVA), del Conselh Esportiu Val d\u2019Aran, de los Voluntaris d\u2019Aran, del Ayuntamiento de Vielha e Mijaran, i de l\u2019Institut Catal\u00e0 de les Dones de la Generalitat de Catalunya.<\/p>\n<p>Para m\u00e1s informaci\u00f3n pueden ponerse en contacto con el SIAH en la Calle Mayor de Vielha o al tel. 973 64 25 60.<\/p>\n<p>Inscripciones en: <a href=\"https:\/\/www.inscripcions.cat\/corsaderahemna2017\/\">https:\/\/www.inscripcions.cat\/corsaderahemna2017\/<\/a><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.conselharan.org\/wp-content\/uploads\/2017\/02\/CARTEL-4AU-CORSA-DERA-HEMNA1-1-e1487073916385.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter size-large wp-image-15946\" src=\"http:\/\/www.conselharan.org\/wp-content\/uploads\/2017\/02\/CARTEL-4AU-CORSA-DERA-HEMNA1-1-724x1024.jpg\" alt=\"CARTEL 4AU CORSA DERA HEMNA[1]\" width=\"724\" height=\"1024\" \/><\/a><\/p>\n ","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Vielha, 3 de marzo de 2017.- El Conselh Generau d\u2019Aran a trav\u00e9s del SIAH (Servici d\u2019Informacion e Atencion ara Hemna) organiza los actos en conmemoraci\u00f3n del D\u00eda Internacional de la Mujer. 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